いつでもどこでも仕事ができる!? クラウドワークスについて解説！

どうも、最近パソコンの見過ぎでドライアイにならないか少し心配なブラックです＼_ﾍﾍ(∀｀;*)ｶﾀｶﾀ

前置き

近年テレワークといった在宅勤務などが広がっており、ネット上でのオフィスだったりネットを利用した会議が登場しています。

もともとネットにはリモートで行う事ができる仕事のほかにフリーランスの方に仕事を委託するクラウドソーシングというサービスが存在します。

そこで今回はクラウドソーシングサービスとしてよく知られるクラウドワークスについてまとめていきます。

クラウドワークスは株式会社クラウドワークスという東京に本社を置き他にも東京・大阪・福岡に営業所を置いている2011年に設立した企業によって運営されています。

様々な企業と比べると比較的新しい会社ではありますが、それでも政府やYahoo!などの大企業といった70万社以上の企業が利用しているサービスを提供している実力を持っています。

(余談ですがこの会社は2011年11月11日11時11分11秒に登記したとのこと)

クラウドワークスは2012年から提供しているクラウドソーシングサービスです。

クライアント数は70万、ユーザー数は300万人を突破している大規模なサービスで、スマホアプリもリリースしているのでパソコンだけでなくスマホでも活動することができます。

多くの人が利用し、どこでも活動することができる利用しやすいサービスです。

まずクラウドワークスについてまとめる前にクラウドソーシングについて軽く触れたいと思います。

クラウドソーシングは企業などのクライアント(発注者)がユーザー(受注者)にしてほしい仕事の掲示をサービスを提供しているサイトに依頼し、志願者を募るサービスです。

クライアントはコスト削減として仕事を依頼することができ、ユーザーは専門の技術や隙間時間を有効に活用することができるというメリットがあります。

しかし種類によっては自分で業務についてクライアントの意向の確認や報酬の交渉などでのコミュニケーションが必要であり、クラウドソーシングにはサイトや時によって怪しい依頼があることも少なからずあります。

なので仕事を受ける際は内容に気をつけなくてはなりません。

だからこそ信用のできるところで仕事をする必要があるわけです。

上記でもまとめたとおり多くの人がクライアントになり、ユーザーとして活動しています。

なので取り扱っている仕事の種類も多く掲示されており、多くの作業系の仕事や専門知識が必要な仕事がそろっているのでどんな人でも気軽に仕事を受けることができます。

そしてクラウドワークスでは3つの種類に分けて仕事ができるようになっています。

タスク形式
クライアントが事前に仕事の内容やそれに対して支払われる報酬を決め、ユーザーは選んで募集し仕事を納品して報酬をもらう形式
コンペ形式
タスク形式と仕事は同じだが、指定数で締め切られるタスク形式とは違い仕事を納品してそれがクライアントの気に入るものであれば報酬をもらうことができる形式
プロジェクト形式
クライアントは仕事に募集したユーザーと契約し必要に応じて見積もりを依頼することができる形式。この形式ではプロジェクトの成果数に応じて報酬を受けられる『固定報酬制』と働く時間に応じて報酬を受けられる『時間単価制』が受けられる

初心者はまずタスク形式やコンペ形式を利用して経験を積むことが必要です。

プロジェクト形式ではクライアントはユーザーの経歴や能力を確認することができるので最初はあまり契約してはくれません。

最初はこの2つで経験を積み、実力をつけていくことが必須になります。